viernes, 29 marzo 2024

Información y noticias de la provincia de Valencia

Ford Almussafes i sindicats conclouen “sense acord” la tercera reunió consultiva per a avançar vacances en motors

La companyia emplaça a una nova reunió la setmana vinent per a traslladar com quedaran configurats els torns i equips de treball

La direcció de Ford Almussafes i els sindicats han conclòs aquest dijous “sense acord” la tercera reunió consultiva per a abordar la decisió de l’empresa d’avançar les vacances a 111 treballadors de Mecanitzats en Motors, després d’anul·lar 4 dels 5 dies d’Expedient de Regulació Temporal d’Ocupació (ERTO) en aquesta planta per a fer front a un augment de la demanda de peces per als EUA, segons han confirmat fonts sindicals.

La necessitat d’incrementar la producció de peces per a Amèrica ha fet que la companyia plantege que aquests 111 treballadors “avancen les seues vacances” al mes de juliol, mentre la resta dels seus companys gaudiran de tres setmanes a l’agost, tal com està establit en el calendari laboral pactat entre empresa i sindicats a l’inici de l’any.

De moment, 58 treballadors s’han presentat voluntaris per al canvi de torn però segueixen faltant 53 persones fins a arribar a les 111 que exigeix la direcció. Encara així la direcció ha expressat la seua intenció d’aplicar aquest canvi de vacances i ha emplaçat els sindicats a una nova reunió la setmana vinent per a traslladar-los com quedaran els torns i els equips de treball.

La secció sindical d’UGT ha demanat que si aquest canvi en Motors se’n va a produir en el futur, “es preveja i es pacte amb temps”, quan es negocien els calendaris i no quan falten dos mesos per a les vacances, de manera que els treballadors es puguen organitzar.

Per la seua banda, CCOO ha recordat a la direcció que ja es va firmar un calendari fa mesos i “el que es firma és per a complir-se”. Al seu entendre, “no es pot anar corrents, ja que això demostra una mala organització de la planta de Motors i s’està agafant el costum de canviar les vacances als treballadors, quan el nostre conveni només permet avançar-les fins a l’última setmana de juliol si hi ha tal necessitat”, assenyala en un comunicat.

En la mateixa línia, STM incideix que “la solució no pot ni ha de passar per canviar el calendari vacacional aprovat fa mesos per empresa i Comité. Cal buscar alternatives” i, de no trobar-les, “el canvi vacacional ha de fer-se amb persones voluntàries”, insisteix en un comunicat. Precisament per a aconseguir voluntaris suficients ha tornat a plantejar la necessitat d’un “complement salarial”.

També CGT reclama que el canvi de vacances solament pot aplicar-se si hi ha “voluntaris” i ha demanat un “incentiu salarial”. Tenint en compte que el calendari estava pactat des de principis d’any, “hi ha treballadors que ja tenen contractades les seues vacances” i que podrien perdre els seus viatges, adverteix.

Últimas noticias

Contenido relacionado