La dirección de Ford y el sindicato UGT de la fábrica de Almussafes han acordado prorrogar hasta finales de julio el Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) que estaba vigente en la factoría debido a que persiste la inestabilidad del suministro y del mercado.
Desde UGT han comunicado que después de que la Comisión Negociadora del ERTE se haya reunido a las 15.00 horas para abordar esta extensión de las paradas de producción. El acuerdo ha salido con el único apoyo de UGT y el rechazo del resto de sindicatos en la fábrica.
La fábrica de Almussafes tiene en vigor desde el mes de marzo un ERTE de 15 días, hasta el 30 de junio, en las fabricaciones de vehículos y motores, durante el cual los trabajadores perciben un 80% de su salario. De hecho, la nueva reforma laboral aprobada por el Gobierno permite la prórroga de los ERTE sin necesidad de negociar otro nuevo, cuando las circunstancias son las mismas.
El nuevo calendario provisional del ERTE en fabricación de vehículos prevé paradas los días 1, 4, 7, 8, 22 y 25 de julio, que se unen las de junio de los días 13, 17, 20, y 27.
En montaje de motores, se extiende el expediente a los días 1, 4, 8, 21, 22, 25, 26 y 29, unas fechas que se suman a las paradas de los días de junio 10, 17, 20, 21, 22, 23, 27, 28, 29 y 30. En motores mecanizados, se parará en junio los días 5, 11, 12, 18, 19, 25 y 26 y en julio los días 2, 3, 9, 10, 16, 17, 23 y 24.
